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2020年新员工第一期培训圆满完成

9397威尼斯:时间:2020-8-4 9:04:01

 

根据公司Q/CZSZ 224.122020年培训计划》要求,人力资源管理部于727-730日对2020年新入职员工进行培训。因受疫情影响,并且公司正处于施工旺季,此次培训分为两个班次进行,培训主题为岗前安全教育。

培训开班仪式由人力资源管理部经理陈文瑾主持,她对新员工培训的重要性及此次培训安排进行了介绍;工会主席李淑礼同志对参培人员提出了三点要求:一、新员工一定要重视培训,培训是为强化新员工价值认同感和集体荣誉感,使新员工尽快适应公司新的环境,以主人翁姿态积极投入新的工作中去;二、公司对新员工的入职培训非常重视,培训老师花费大量时间和精力,精心选择培训内容,充分准备课件为大家培训,新员工要学有所得,学有所用;三、新员工要重视学习,学习永无止境,新员工一定要把在学校里学习到的理论知识与实际工作相结合,在实践中不断总结与创新,参加培训的新员工中,有一部分已经有工作的经历,在市政公司这个大家庭中,要努力掌握专业理论知识,刻苦钻研本职业务技能,不断提高自身的知识储备和综合素质,用自己的聪明才智出色完成好每项工作任务。为严肃培训纪律,开班仪式上大家共同学习了公司《学习及会议管理规定》,并对培训纪律提出具体要求。

随后,由安全管理部为新员工进行授课,为了保证培训效果,安全管理部认真准备了《2020年新进员工安全教育培训教材》,培训内容涵盖国家安全生产法律法规、公司安全生产规章制度、有限空间作业、消防等安全生产知识。在授课中运用安全知识与真实事故案例相结合的方式,通过观看真实事故案例视频,深入分析事故发生原因以及预防事故的措施。为了巩固培训内容,当天培训内容结束后以笔试的方式进行考核。

培训结束后,人力资源管理部为新员工安排了指导老师,并对新员工在实习指导期间提出了具体要求,为新员工更快适应工作环境,胜任实习岗位,提高专业技术水平提供了更多帮助和指导。

本次培训使新员工掌握了基本的安全知识,提高了预防事故和自我保护的意识和能力,为今后走上不同的工作岗位奠定了基础。

 

人力资源管理部  安全管理部

 

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